Unimed PG abre vaga para a área de Marketing e Comunicação

A Unimed de Ponta Grossa está com vaga aberta para atuação na área de marketing e comunicação da empresa. O cargo é para atuação como Analista de Comunicação e Marketing Jr., focado na produção audiovisual. O trabalho será de segunda a sexta-feira, das 7h40 às 18 horas, presencialmente na Sede Administrativa. Os interessados podem se candidatar através do site da Unimed.

RESPONSABILIDADES E DESAFIOS - A pessoa que preencher o cargo terá alguns deveres e objetivos a serem realizados ao longo do trabalho, como, por exemplo - Realizar captação de vídeo em diferentes ambientes (internos e externos), garantindo qualidade técnica e estética;

- Editar vídeos com criatividade, adaptando-os a diferentes plataformas (TV, Instagram, YouTube, TV Corporativa);

- Criar animações e motion graphics que tornem os conteúdos mais dinâmicos e impactantes;

- Criar e desenvolver identidades visuais para vídeos, animações e projetos digitais;

- Participar da criação de roteiros e conceitos criativos para vídeos institucionais e promocionais;

- Realizar coberturas fotográficas de eventos corporativos;

PRÉ-REQUISITOS - Para concorrer a vaga, o candidato (a) deve possuir ensino superior em uma das seguintes áreas: Comunicação Social, Produção Publicitária, Design Gráfico, Mídias Digitais, Marketing ou áreas afins. Além disso, espera-se que o mesmo possua conhecimentos em programas de edição, como o Adobe After Effects, Premiere e Photoshop.

DIFERENCIAÇÃO - Para a vaga, alguns fatores podem ajudar os candidatos a se diferenciar dos demais concorrentes, como uma experiência prévia em Agência de Publicidade, Produtora de Vídeo, ou times de Marketing e Comunicação.

INFORMAÇÕES IMPORTANTES - Toda a comunicação relacionada ao processo de contratação será feita através do e-mail. Os candidatos devem ficar atentos as mensagens enviadas pela Unimed. É preciso também liberar o domínio [email protected] para que os e-mails não sejam encaminhados direto para a área de spam.

CANDIDATOS INTERNOS - Para a participação do processo de recrutamento interno, os candidatos precisam atualizar a sessão 'Perfil' no portal do colaborador da Unimed. Os candidatos também precisam comunicar o gestor sobre a participação no processo de recrutamento interno de forma imediata. Mais informações. Para mais informações, clique aqui.