No Dia do Professor, Elizabeth celebra conquistas na Educação

Com quatro décadas de dedicação à pedagogia e ao ensino, Elizabeth Schmidt (União), candidata à reeleição à Prefeitura de Ponta Grossa pela coligação 'A Força da Verdade' (União Brasil/MDB), celebra, nesta terça-feira (15), o Dia do Professor de maneira especial. Não só por ser professora, mas por ter promovido ações que buscaram aprimorar a Educação Municipal nos últimos três anos e 10 meses com programas inovadores e que visaram valorizar os professores.

Filha de professora e com a experiência de anos em sala de aula, Elizabeth tem a sensibilidade para entender as necessidades da classe. Na atual gestão, Ponta Grossa avançou com pagamento integral do Piso Salarial integrado ao salário base e com reflexos em toda a carreira do magistério, além de vale-alimentação. O Município também entregou mais de 2.500 notebooks aos professores, dando independência e agilidade ao trabalho.

“Enquanto muitas cidades ainda estavam discutindo o pagamento do piso e apresentando resistência à proposta, nós avançávamos, não apenas pagando desde o início, mas colocando como salário-base. O que fizemos é reconhecimento social do papel do professor e sua valorização profissional”, destaca Elizabeth, que trabalhou de 1985 a 2010 na Universidade Estadual de Ponta Grossa (UEPG). Pela mesma instituição tornou-se especialista e Mestre em Educação. Também foi professora do Instituto de Educação Professor César Prieto Martinez, de 1970 a 1995.

A liberdade de criação e participação dada aos professores da Rede Municipal nos últimos quatro anos deram origem a programas de inovação. São os casos do LAC (Laboratório de Aprendizagem Criativa), English for Kids (aulas de inglês), CIAC Superação (acompanhamento multidisciplinar de crianças autistas, com TDAH, deficiência intelectual e outras neurodivergências) e Criança SPOPE (voltado à educação financeira, fiscal e empreendedora). Os quatro projetos foram premiados no Gestor Público Paraná e serão ampliados por Elizabeth.

Na estrutura da Rede Municipal, a prefeita entregou oito novas creches e irá entregar mais seis nos bairros de Ponta Grossa. "Sempre sonhei com uma escola que abra as portas para o mundo, mas melhor do que sonhar é realizar", ressalta. "Quero parabenizar todos os professores da nossa cidade, que todos os dias se dedicam de corpo e alma para uma sociedade mais justa e humana", conclui Elizabeth.

Prezando pela transparência, o Diário de Campanha é um espaço que o Grupo aRede concede às candidatas à Prefeitura de Ponta Grossa, de forma isonômica, para possam divulgar suas ações durante a corrida eleitoral. O intuito do diário é informar a população a respeito dos compromissos das candidatas em meio a campanha, no segundo turno, bem como orientar os eleitores em relação às atividades das prefeituráveis. Dessa forma, é possibilitado aos cidadãos terem conhecimento das propostas de cada candidata, o que permitirá aos ponta-grossenses fazer uma escolha de voto consciente, em 27 de outubro.