Programa Geração Futuro alcança 71% de empregabilidade em São José dos Pinhais
Iniciativa do Instituto Renault, em parceria com a Prefeitura de São José dos Pinhais, já formou 921 pessoas desde 2019

São José dos Pinhais recebeu, na última quinta-feira (13), na Concessionária Globo Renault, a apresentação dos resultados de empregabilidade do Geração Futuro Profissionalizante, programa do Instituto Renault voltado à qualificação profissional e à inclusão produtiva. A iniciativa é realizada em parceria com a Prefeitura de São José dos Pinhais, Rede de Concessionárias Renault e Geely, SENAI, UNILEHU e outros parceiros, com o objetivo de ampliar o acesso à formação e aproximar os participantes do mercado de trabalho.
Desde 2019, os programas Geração Futuro Jovens Talentos e Geração Futuro Profissionalizante já formaram 921 pessoas em 26 turmas, alcançando 71% de empregabilidade. O resultado reforça a importância da qualificação profissional como caminho para a inserção no mercado de trabalho e para a geração de renda.
“É muito importante ver os resultados de uma iniciativa que transforma qualificação em oportunidade. A parceria entre a Prefeitura, o Instituto Renault e as demais instituições mostra que, quando unimos esforços, conseguimos ampliar as oportunidades de emprego e contribuir para a geração de renda e para o desenvolvimento da nossa cidade”, afirma a prefeita de São José dos Pinhais, Nina Singer.
Parceria com o município
A Prefeitura de São José dos Pinhais participa do programa por meio de diferentes secretarias. A Secretaria de Assistência Social (Semas) disponibiliza o espaço do CRAS Affonso Celso de Araújo Franco, no bairro Borda do Campo, para a realização das aulas práticas, enquanto a Secretaria de Trabalho, Emprego e Economia Solidária (Setrab) atua na divulgação das vagas e em ações de empregabilidade voltadas aos alunos. Já a Secretaria de Segurança e Defesa Social (Semuseg) contribui para garantir a segurança dos participantes durante as atividades realizadas no período noturno.
Formação voltada ao mercado de trabalho
O Geração Futuro Profissionalizante nasceu a partir de uma demanda do setor automotivo por profissionais preparados para atuar em áreas como atendimento ao cliente, vendas e pós-venda. A formação combina capacitação técnica, desenvolvimento comportamental e aproximação com potenciais empregadores.
Além da formação profissional, o programa contribui para o fortalecimento da economia local ao gerar mão de obra qualificada para empresas da região de São José dos Pinhais, cidade que abriga o Complexo Ayrton Senna, unidade industrial da Renault Geely do Brasil.
Entre os resultados apresentados durante o evento, também está a avaliação dos próprios participantes. Em pesquisa realizada no município, 90,9% dos alunos afirmaram que recomendariam o curso a amigos e familiares, demonstrando a percepção positiva sobre a iniciativa.
Para Ariel Montenegro, presidente e diretor-geral da Renault Geely do Brasil, investir em capacitação profissional é uma forma concreta de gerar transformação social sustentável. “Acreditamos que o desenvolvimento da nossa região depende da criação de oportunidades reais para as pessoas. Os Programas Geração Futuro conectam educação, empregabilidade e inclusão social, preparando profissionais para o mercado e contribuindo para o crescimento das comunidades onde estamos presentes. É um exemplo de como podemos gerar valor para a sociedade por meio de parcerias e ações de impacto duradouro.”
Com os números apresentados, o Geração Futuro Profissionalizante segue como uma importante frente de qualificação profissional do município, reunindo poder público, setor privado e instituições de ensino com o objetivo de preparar mão de obra qualificada e ampliar as oportunidades de emprego e renda para a população de São José dos Pinhais.
Com informações de Assessoria de Imprensa.
Leia o resumo da notícia
Resultados e Impacto: O programa Geração Futuro (Instituto Renault e parceiros) apresentou seus resultados em São José dos Pinhais, destacando que já formou 921 pessoas em 26 turmas desde 2019, alcançando 71% de empregabilidade e 90,9% de aprovação entre os alunos.
Atuação da Prefeitura: O município apoia o projeto cedendo o espaço do CRAS para as aulas práticas (Assistência Social), divulgando vagas e ações de trabalho (Secretaria de Trabalho) e garantindo a segurança no período noturno (Secretaria de Segurança).
Foco no Mercado Local: A formação une técnica e desenvolvimento comportamental para atender demandas do setor automotivo (atendimento, vendas e pós-venda), gerando mão de obra qualificada e fortalecendo a economia da região onde está localizado o Complexo Ayrton Senna.





















