Política
Secretários participam de implantação do Compliance
Encontro nesta sexta-feira (22) teve o objetivo de apresentar detalhes da proposta e alinhas ações para iniciar controle interno.
Da Redação | 23 de fevereiro de 2019 - 01:48
Encontro nesta
sexta-feira (22) teve o objetivo de apresentar detalhes da proposta e alinhas
ações para iniciar controle interno.
Transparência pública, gestão eficiente e adequação de
recursos públicos, evitando desvios de condutas: esses são os princípios do
programa de Compliance para aprimoramento do controle interno administrativo do
município de Ponta Grossa, em vigor desde o dia 14, e apresentado oficialmente
aos secretários municipais em reunião realizada na manhã desta sexta-feira
(22).
Durante a abertura, promovida pelo prefeito Marcelo Rangel,
foi anunciada a gravação na íntegra da reunião, ação prevista no programa de Compliance
e que já é comum nos encontros no gabinete há pelo menos dois anos. “Essas
atitudes já são realizadas pelo município, e com a implantação do programa, o
objetivo é ampliar o procedimento e se estender a todos os órgãos e setores,
contribuindo assim para a maior transparência municipal”, afirmou o prefeito.
Com a ideia de promover o programa em implantação, a reunião
contou com a presença dos secretários e demais agentes públicos. De acordo com
o Controlador Geral do Município, Lauro Costa, o objetivo é conscientizar os
servidores que eles são os principais responsáveis na aplicação do Compliance.
A representante da comissão de implantação do projeto e
servidora da Controladoria Denize Hamilka reforçou a importância da
participação de todos. “Somos um órgão público. Temos que nos manter o tempo
todo transparentes”. Denize informou ainda as três etapas de implantação do
programa: a criação das Unidades de Gestão e Compliance e identificação dos
riscos, ambas já em andamento, além da formalização de rotinas para redução dos
riscos e melhorias do funcionalismo público.
Durante a reunião foram apresentados os 21 pontos principais
de conduta a serem estabelecidos na gestão em Compliance. Dentre as obrigações
estão o registro em ata de todas as reuniões, a atualização dos portais
institucionais de cada secretaria e transparência diária da agenda de cada
secretário municipal.
Dando continuidade a implantação do programa, a comissão de
implantação do Compliance iniciará na próxima segunda-feira reuniões de
acompanhamento nas 23 secretarias municipais. Na sequência, os diretores
administrativos passarão por treinamentos. Para a vice-prefeita, Elizabeth
Schmidt, o programa de Compliance é um grande avanço para Ponta Grossa e “está
em consonância com as ações estabelecidas pelo Estado e com o Ministério
Público”.
Informações da
Assessoria de Imprensa.